René Buch Nielsen, Chefkonsulent, DEFACTUM
Abstract: Region Midtjylland har siden 2016 opbygget organisatorisk kapacitet inden for forbedringsmetoder, blandt andet gennem forbedringsvejlederuddannelsen.
Men virker det egentlig? Har uddannelsen været med til at skabe varige forbedringer – eller blot flere medarbejdere, der kan tale om forbedringer? Hvad får man egentlig ud af det? Er forbedringsmetoder en motor for forbedringer i praksis?
På baggrund af løbende evalueringer deler vi erfaringer, resultater og nogle af de indsigter, der belyser forbedringsvejlederuddannelsens effekt og bidrag til udviklingen af forbedringskultur i organisationen.